【社會新聞】
嘉義榮院力推員工友善職場 提供護師正向執業環境
嘉義榮院力推員工友善職場 提供護師正向執業環境
2023-12-23

【勁報記者于郁金/嘉義報導】臺中榮總嘉義分院十分關注在高壓環境中護理人員身心健康,紓壓活動成為建立友善職場文化重要策略之一,今年聖誕節前夕,嘉榮護理部及人事室分別舉辦「全方位體能提升課程」及「耶誕創意花藝」紓壓活動,讓護理部基層主管及護理人員有一段放鬆、充電時間。參與同仁紛紛表示,能在繁忙工作中「微休息」,紛紛給予良好回饋,認為友善職場環境確實可紓解身心雙重壓力,也讓嘉榮護理團隊的上班生活更加多采多姿。

嘉榮護理部主任黃惠美表示,醫院護理長、督導等基層主管的領導、決策及管理,對護理品質、團隊表現和病人滿意度都有重大影響,需要高度體能和健康作為勝任工作基礎,為了優化職場健康環境,邀請外聘專業健身教練,舉辦「全方位體能提升課程」,藉此同仁間拉近了距離,提升凝聚力及效率。

除了放鬆健康運動課程,嘉榮在聖誕節前夕舉辦「聖誕創意花藝」,由具有花藝師資格的人事室主任侯淑華擔任社團講師,以花藝引導紓解壓力,許多護理人員熱烈響應;活動中運用應景聖誕紅、形似燭火火焰雞冠花、木質調雪松、千代蘭及滿天星,讓護理師暫時放下醫療器材,拿起天然花材親近植物生命力。

侯主任說到,人人都喜歡美麗事物,希望以花藝美學讓護理人員恣意發揮創意及想像,插出獨一無二聖誕花禮,藉著表達性藝術治療,拋開工作與生活束縛壓力,打造節慶氛圍也創造好心情。 參與護理人員們對活動滿意度破表,開心與自己創作成品合影,也很感謝醫院大力支持各類社團並舉辦多元舒壓活動,深切感受院方對員工重視及關懷,覺得很幸福溫暖。

臺中榮總嘉義分院院長陳正榮表示,疫情後臺灣醫療環境面臨護理人員大缺工,對目前整體醫療服務造成巨大挑戰,護理人員不僅需要應對日益增長工作,還需應對來自生活、感情的壓力;唯有守護護理同仁身心靈平衡,才會有健康團隊守護有醫療需求鄉親,因此嘉榮持續推動「員工協助方案(EAPs)」,開辦社團、並舉辦多元幸福職場健康促進活動,並進一步優化工作場域與文化氛圍,提供護師正向執業環境,營造更加友善職場,激發護理環境磁吸力,吸引人才、留住人才,為雲嘉南榮民(眷)及鄉親們,提供更完善優質照護品質。

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