【新聞總覽】
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▲工研院今年從超過兩百家臺灣最具指標性企業機構中脫穎而出，榮獲《康健》雜誌「CHR健康企業公民」非營利事業組金獎，工研院副總暨永續長何大安(左)代表工研院領獎，從康健雜誌執行長蕭富元(右)手中接下榮耀。(圖／工研院提供)...
2024-11-08
【勁報記者羅蔚舟/新竹報導】新竹產業園區廠商首度舉辦「新工盃」移工籃球邀請賽，1百多位新竹產業園區內的移工參賽，11/2、3齊聚明新科大體育館熱鬧對戰，最後由昇陽半導體PSIBROS、長宏人力WARRIORS分別獲得男、女子組冠軍。...
2024-11-04
活動在榮家中正堂盛大舉行，吸引了全體員工熱情參與，連家主任及副主任也親自上場；場地上設置各種關卡，不僅挑戰參與者耐心與技巧；每個關卡也都需要團隊成員之間緊密合作，以最快速度完成挑戰，營造了緊張刺激又歡樂氛圍。...
2024-10-12
▲竹市府跨機關聯合舉辦「歡樂舞動．饗異國」外國人節慶文化交流活動。竹市府勞工處長林昱志(左3)、副處長林柏志(右3)、專員石曜禎(右2，以及移民署竹市站主任蔡崇富(右4)、竹市監理站代表(右1)、竹警外事科長陳文德(左1)等出席貴賓合影。(圖／竹市府提供)...
2024-10-06
【勁報記者羅蔚舟/新竹報導】工研院9/18日獲頒天下雜誌2024年「天下永續公民獎—非營利事業－政府組第一名」及「天下人才永續獎—非營利事業－政府組第一名」，從超過200家臺灣最具指標性企業機構中脫穎而出，也是該獎項首度開放非營利機構參與的雙料冠軍。天下永...
2024-09-19
【勁報記者羅蔚舟/桃竹苗報導】為鼓勵事業單位支持及肯定從業人員促進中高齡者及高齡者就業，打造友善就業職場，勞動部辦理「2024年壯世代就業菁采獎」，分別為「職場領航組」、「世代共榮組」、「職務再造組」、「傑出推手組」4組，前3組報名資格為事業單位，傑出推手...
2024-07-05
港務公司深信人才是企業邁向永續經營的根本，致力於營造「幸福、友善」的職場環境，以攬才及留才。為使同仁「幸福有感」，港務公司提供多項資源及福利，包括彈性上下班時間、職務歷練、遷調制度、鼓勵在職進修、公益假、特約商店優惠、豐富的社團活動，以及在基隆、臺中、高雄...
2024-06-17
【勁報記者羅蔚舟/苗栗報導】為促進女性勞動參與，勞動部推動「婦女再就業計畫」，擴大適用對象為因家庭因素退出勞動市場180日以上之婦女，規劃整合跨部會資源營造友善職場，建構就業服務網絡，並運用獎勵措施促進就業，提供自主訓練、再就業津貼及雇主工時調整等相關獎勵...
2024-05-27
(勁報記者胡光輝/新北報導)穿梭於自我探索、心靈修復的時代浪潮中，工作與生活平衡的重要性日益突顯。於此脈絡下，力麗觀光建議偶爾放空規劃一趟療癒度假，讓自己遠離都市塵囂，沉浸在大自然的寧靜中，凈化生活中所積聚的負能量。力麗觀光「2024春夏線上旅展」預計於5...
2024-05-16
【勁報記者羅蔚舟/桃竹苗報導】五月溫馨母親節來臨，為協助更多待業婦女及尋職民眾順利找到工作，勞動部勞動力發展署桃竹苗分署五月規劃7場現場徵才活動，邀集256家廠商參加徵才，釋出9,750個優質職缺，並提供許多二度婦女的友善職缺，同時，勞動部也推出鼓勵婦女再...
2024-04-30
【勁報記者于郁金/臺南報導】鼓勵公私立單位進用身心障礙員工，一直都是政府致力推動政策！行政院長陳建仁4月18日偕同勞動部長許銘春及臺南市長黃偉哲前往臺南璨揚企業訪視，關心身心障礙員工工作情形，肯定璨揚企業超額進用身心障礙員工，榮獲勞動部金展獎，更期勉璨揚繼...
2024-04-18
【勁報記者羅蔚舟/新竹報導】為鼓勵二度就業婦女重返職場，勞動部推動「婦女再就業計畫」提供自主訓練獎勵、再就業獎勵及雇主工時調整獎勵等3項獎勵措施。桃竹苗分署竹北就業中心結合財團法人法律扶助基金會新竹分會，精準開發出潛在的婦女就業人口，運用「婦女再就業計畫」...
2024-04-01
【勁報記者羅蔚舟/苗栗報導】為提升女性勞動參與及紓解產業缺工，勞動部推動「婦女再就業計畫」提供自主訓練、再就業津貼及雇主工時調整等相關獎勵。勞動部勞動力發展署桃竹苗分署苗栗就業中心為開發潛在婦女勞動力，連結苗栗縣政府婦女福利服務中心，推出「職涯列車x婦女再...
2024-03-12
【勁報記者羅蔚舟/新竹報導】新竹市勞工大學即將開辦整合竹市五所大專院校專業師資，提供5種系列共計100場免費且專業的課程，將於3月5日上午10時起開放線上報名，每班30名，額滿即止。歡迎15歲以上勞工及青年朋友們踴躍報名，打造職場專業力，激發創新創業能量！...
2024-02-27
【勁報記者羅蔚舟/新竹報導】臺灣因逢少子化和勞動力老化衝擊，缺工浪潮嚴重影響各行各業，為了補足勞動力缺口，勞動部積極運用各項就業促進方案協助並鼓勵婦女重返職場；為協助47歲的張小姐重返職場，勞動部勞動力發展署桃竹苗分署新竹就業中心運用「職場學習及再適應計畫...
2024-01-26
【勁報記者羅蔚舟/苗栗報導】55歲的陳佩菁離開職場逾10年，再度重返職場時卻因中高齡及二度就業婦女的雙重身分，面臨就業市場嚴峻的挑戰，陳佩菁透過苗栗就業中心的媒合下加入「多元就業開發方案」擔任計畫進用人員，從事農特產品製作及旅遊推廣員工作，並在1年期滿後成...
2023-12-20
活動在榮家中正堂盛大舉行，吸引了全體員工熱情參與，連家主任及副主任也親自上場；場地上佈滿多種障礙，挑戰參與者技巧和靈活性；每個關卡都需要團隊成員之間緊密合作，以最快速度完成挑戰，營造了緊張刺激又歡樂氛圍。...
2023-11-17
〔勁報-記者蔡宗武/高雄報導〕台版MeToo浪潮推動「性平三法」修法，創造友善職場環境成為當前重要課題，經濟部產業園區管理局（下稱園管局）積極建構友善職場。科技產業園區勞動關係性別平權推動計畫已邁入第2年，辦理豐富多元的研習課程及攝影繪畫競賽，邀請專家律師...
2023-11-14
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